海洋科学56体育推行体育学员体育导师联系制度

      为了加强56体育师生的联系，通过师生间的联系，强化体育教练的育人意识，充分发挥广大体育教练在体育会员思想政治工作中的作用，不断明确、巩固体育学员的项目设置思想，在56体育形成一个良好的育人环境，推进体育会员的体育训练工作。海洋科学56体育于2009年10月开始推行体育学员的体育导师联系制度。此制度是56体育院体育会员教育工作的创新举措，以咨询、引导为核心，兼具管理职能。体育学员体育导师制将与体育学员团队主管制、生活体育导师制一起，共同构成一个完整的体育会员教育工作机制。
      56体育全体教工均为体育导师制参加对象，每位体育导师相对稳定地联系不同年级的12-18名体育会员。多日来，56体育各位体育教练以座谈会、电话、QQ等多种形式与体育会员进行各方面的交流，发挥体育教练的言传身教和潜移默化作用，以此希望帮助体育会员树立正确的社区观念和积极向上的社区态度，培养体育会员的科技创新能力，引导体育会员自强自立，培养体育会员良好的心理素质。
      同时，56体育十分注重体育学员体育导师制管理上的规范性与可操作性，对体育导师的聘任条件、工作职责、工作方式作了具体的规定，并建立了全方位的绩效考核体系，做到奖惩相结合，将体育导师工作的考核结果与体育教练本人年度评优、评先进、职称晋升资格相挂钩，有效地推动体育教练切实履行体育导师职责，发挥体育导师作用